本日はAMから東京都中小企業診断士協会の顧問相談役会議でした!
にほんブログ村皆さん、こんにちは!プロ研修講師・プロコンサルタント・中小企業診断士のあお先生こと青木公司です。本日はAMから銀座で東京都中小企業診断士協会の顧問相談役会議に相談役として出席してきました。元全国組織の会長、副会長経験者や支部長、理事経験者がずらりと並び、現執行部体制の報告やいろいろ意見交換をしてきました。僕からもせっかくなのでいくつかの要望事項をしてきました。全国各地の大手企業、特許法人や社会保険労務士法人など士業事務所、大手企業労働組合、中小企業の多くのコンサルティング。全国各地の大手企業の研修講師、経営者向けセミナー講師、講師・プロコン指導、二次合格率45%の中小企業診断士受験講座講師の青木の講師、コンサルティングのお申し込み、お問い合わせは以下青木のメールアドレスまで↓masterao...本日はAMから東京都中小企業診断士協会の顧問相談役会議でした!
皆さん、こんにちは。23期生柴田純一です。バーナード先生の組織の3要素、覚えていますか?①共通目的、②貢献意欲、③コミュニケーション、でした。先日ある人材教育に関する研修を受講した時に、久しぶりこの3要素に再会しました。講師の先生から、3要素の優先順位について質問されました。答えは、圧倒的No.1でコミュニケーションだそうです。コミュニケーションがあるから、共有目的に魂が入る。コミュニケーションがあるから、貢献意欲が生まれる。たとえ素晴らしい理念を掲げて、一時的に人が集まったとしても、そこにコミュニケーションが存在しなければ組織として長続きしません。コミュニケーションはそれほど大事なのに、会社で学ぶ機会が少ないことを問題視していました。言われてみると確かに、ビジネスマナーや会計知識のように、研修プログラム...組織の3要素の優先順位
今日は、経営法務 R5 第16問 設問2 について解説します。 経営法務 R5 第16問 設問2 以下の会話は、X株式会社の代表取締役である甲氏と、中小企業診断士であるあなたとの間で行われたものである。この会話を読んで […]
独立診断士として実感値2024年58~幸せとの等価交換、新規事業の構想
おはようございます。 中小企業診断士のシンです。 皆さんいつもブログを読んでくれてありがとうございます。 本日は「独立診断士として実感値2024年58~幸せとの等価交換、新規事業の構想」です。 壱市コンサルティング(イチイチコンサル)ホームページ 壱市コンサルティング 壱市コンサル塾のホームページ 壱市コンサル塾 幸せとの等価交換 新規事業の構想 今回は、独立診断士の記事です。 幸せとの等価交換 日々新人の診断士の人たちと面談をする機会があります。 今の自分を変えたいとか現状を打開して何かを変えたいといった気持ちから資格を取得をしている人が多い中で、根本的な部分が変わらないと何も変わらないので…
ふぞろいな1次試験勉強方法!よっしー編 ~机に向かう勉強時間が確保できない人に~
お久しぶりです!資格強者のふぞろいメンバーの中で異色の資格を並べるよっしーです。(何を言っているか分からない方はお手すきの際に自己紹介もどうぞ) 一次試験の受験申し込みは昨日まででしたが、皆様無事に申し込めたでしょうか...
1次試験勉強方法②(まとめシートを骨までしゃぶりつくす)byごり
今日は私の1次試験対策②(後半)としてまとめシートをとことん活用する方法をお届けいたします!
タキプロ15期メンバー募集! ↓概要、申込みはコチラから↓ タキプロ15期の みそにこ で
突然、これまでできていたことが出来なくなることがある。私が受験生の頃、突然、文章が書けなくなったことがあった。それは、普段書いている文章と診断士試験の解答の文章とは書き方が違う、と知った時からだ。因果で、切り口を明確に、知識を使って・・・、などと教われば
【令和6年度】ITパスポート問76~問80 テクノロジ系/過去問(公開問題)の解答解説
ITパスポート試験の令和6年公開問題より、問76~問80(テクノロジ系)の解答解説を掲載します。 テキストではなく、動画
人事制度の改定は報酬を決定したり費用を抑えたりするためのものか?
にほんブログ村皆さん、こんばんは!プロ研修講師・プロコンサルタント・中小企業診断士のあお先生こと青木公司です。本日は「人事制度改定は報酬を決定したり費用を抑えたりするためのものか?」ということについてです。僕は大手企業の人事制度構築や人事制度の見直しのコンサル。中小企業の人事制度構築や運用のコンサル。大手企業の労働組合の対会社との人事制度変更や構築の交渉のコンサルなどをしています。どこも、焦点になるのが給与、手当、賞与、退職金などの報酬をどう決定するかということです。経営陣や企業側は人件費をなんとか抑えたい。社員側は報酬を少しでも多くほしい。しかし、本来の人事制度改定はそもそも報酬制度が最も重要とはいえないのですよね。報酬はハーズバーグによれば衛生要因。つまり、増えてもやる気はそうはあがらず、下がればやる...人事制度の改定は報酬を決定したり費用を抑えたりするためのものか?
6/1,6/16はZOOM 売れるプロになる秘訣(無料セミナー)
にほんブログ村皆さん、こんばんは!プロ研修講師・プロコンサルタント・中小企業診断士のあお先生こと青木公司です。さて。東京都中小企業診断士協会中央支部認定プロコン塾、売れる!人気プロ研修講師養成講座(略して売れプロ)。13期生募集開始です。すでに18名が正式入塾!大阪や京都からの参加者、2名の弁護士さんもいます。NO1クラスの人気プロコン塾でチャンスをつかみ、売れるノウハウつかみましょう。中小企業診断士、中小企業診断士合格者・養成課程修了者、士業家、大学教授、独立の研修講師、独立のコンサルタントの方へ!(中小企業診断士受験生などは不可)売れるプロになる秘訣セミナーを実施します!6月1日は12:05-12:55ZOOM6月16日は11:00-12:00ZOOM無料講演申し込みは以下記入の上、青木メールへ↓その...6/1,6/16はZOOM売れるプロになる秘訣(無料セミナー)
【中学生でもわかるIT用語】DoT(Deeplearning of Things)とは 物語と実際の事例でわかりやすく解説
新入社員のカナが先輩タクヤに「DoT(Deeplearning of Things)」について尋ねる会話形式で解説。IoTデバイスにディープラーニングを応用する技術とその実例をわかりやすく紹介。
稼プロ!コースマネージャーの武井です。3年ほど前から社労士さんともお仕事のお付き合いがあるので、今回はそちらの話題でいきます。新たなキーワードを発見、その名も「六月病」。五月病:4月など環境の変化についていけず、5月の連休明けに心身の疲れから体調を崩してしまうこと六月病:5月の連休が終わり、新しい環境での生活が本格化する時期に起こりやすい。蓄積していた疲労や緊張の糸が一気にほどけ、ストレスが身体の不調として現れ、体調を崩してしまうこと。どちらもメンタルヘルス不調によって体調を崩してしまうのですが、「六月病」は5月の連休明けてしばらくしたこの時期に、もしかするとその兆しがあったのに見落としてしまったケースが想定されます。気づいた時点で対策をしていれば、「六月病」にはならない可能性もがあるのです。この先も、夏...6月病とは?
【過去問解説(経済学・経済政策)】R5 (再試)第11問 スルツキー分解
今日は、経済学・経済政策 R5 (再試)第11問について解説します。 経済学・経済政策 R5 (再試)第11問 解説 スルツキー分解に関する問題です。 まとめシートでは、以下の通り解説していま […]
【中学生でもわかるIT用語】フォールトトレラントとは 物語と実際の事例でわかりやすく解説
フォールトトレラント技術について、中学生でもわかるように解説します。冗長化、フェールセーフ、RAIDなどの具体例を交えて、システムの信頼性を高める方法を学びましょう。
どーも、ぐっさんです。かれんから経験から得られたノウハウなんて言われたけど、正直なところ、あんまり参考になることはない気がします。まあ、こんな人もいるんだなと思って読んでください。 1次試験結果 令和4年度 【合計点】3...
おはようございます。 中小企業診断士のシンです。 皆さんいつもブログを読んでくれてありがとうございます。 本日は「独立診断士として実感値2024年57~講座受講の限界」です。 壱市コンサルティング(イチイチコンサル)ホームページ 壱市コンサルティング 壱市コンサル塾のホームページ 壱市コンサル塾 価値観の変化 講座受講の限界 今回は、独立診断士の記事です。 価値観の変化 最近まともな人間になろうとしています。 このブログを書き始めた2020年より僕の人生は大きく変わり、普通のとか、まともなといった感覚がなくなり、毎日仕事、情報発信にあけくれるまともではない生活が毎日のように続いています。 その…
【中学生でもわかるIT用語】RASISとは 物語と実際の事例でわかりやすく解説
RASISは情報システムの品質を評価する5つの指標(信頼性、可用性、保守性、完全性、安全性)を表します。この記事では、具体例とともにRASISの重要性をわかりやすく解説します。
好きなグラフから攻める 【経済学・経済政策】 by Naobo
皆様こんにちは。今回が3回目の投稿となる Naobo と申します。 1次試験まで
ずんぴーです。勉強お疲れさまです。 気づけば1次試験まであと約2か月ですね。勉強は捗っていますか? 毎日勉強できていますか?今ギクッとした人いるんじゃないですか? と、煽るような言い方になってしまいましたが、私自身、受験生時代に必ず毎日モチ
2次試験に通るために最も必要なもの、それは診断士としての「視座」ではないか。「視座」とは、物事を見る時の立場のことだ。「診断士」としての立場、とは何か?難しい話をするようだが、このことが合格には最も影響する。皆さんは「企業の目的とは?」と問われてすぐに回
7月オープン予定。 sakai-news.jp 今までこの場所はパスタ屋(その前は伊勢うどん屋、さらにその前は南海そば)とラーメン屋が営業していたのですが、2店ともに撤退してしまったので、後に何が入るのか注目していました。 そこになんとケンタッキーが。うちの子どもたちも大好きです。三国ヶ丘駅近辺はランチできる店が少なかったので、選択肢が増えてくれるのは嬉しいですね。 ただし、ケンタッキーアプリ。お前はダメだ。
皆さま、こんにちは、稼プロ!23期生の佐野紳也です。最近、kintoneを目にすることが多くなりました。昨年のサイボウズ株式会社のIRをみると、2023年12月末におけるkintoneの契約者数は32,800社、前年比19.3%増とのことです。好調であることがうかがえます。また、豊川悦司さんが扮する「自らつくれる喜びを噛みしめる文系の部長」のCMなどの効果もあってか、認知度も31%まで高まっています(冒頭画像は、Copilotが生成した「ノーコード開発ツールで自ら業務アプリをつくれることに喜びを噛みしめる豊川悦司さんのような50代の営業部長」の画像です)。さて、kintoneなどは一般にノーコード開発ツールと呼ばれ、プログラマーでない人が直感的な操作でアプリケーションを開発できるツールです。クラウドサービ...ノーコード開発ツール導入上の留意点
今日は、経営法務 R5(再試)第3問 について解説します。 経営法務 R5(再試)第3問 下表は、会社法が定める自己株式の取得、株式の消却、株式の併合が行われた場合の、資本金の額及び発行済株式の総数の変動をまとめたも […]
皆さん、こんにちは。ハゲる思いで育休中にストレート合格したかれんです。(詳しい自己紹介は「自己紹介!かれん編」へ) 今回は私の1次試験の勉強方法についてご紹介します。皆さんの1次試験勉強にブーストをかけられれば幸いです!...
独立診断士として実感値2024年56~独立診断士としての旅行、北海道札幌②
おはようございます。 中小企業診断士のシンです。 皆さんいつもブログを読んでくれてありがとうございます。 本日は「独立診断士として実感値2024年56~独立診断士としての旅行、北海道札幌②」です。 壱市コンサルティング(イチイチコンサル)ホームページ 壱市コンサルティング 壱市コンサル塾のホームページ 壱市コンサル塾 北海道札幌② 中小企業診断士としての戦い まずは前回までの関連の記事から。 「独立診断士として実感値2024年①~改めて自己棚卸す」 「独立診断士として実感値2024年②~人や市場のせいにはできないダウンタイム」 「独立診断士として実感値2024年③~薄利多売の支援と疲弊」 「独…
【号外:開催レポート】タキプロ春セミナーを開催しました by みうらちん
読者のみなさん、こんにちは。タキプロ15期のみうらちんと申します。 4/20(土)、21(日)にタキプロ春セミ
最近、私の周辺の人々の表情を見ていて、とても気になることがある。それは笑顔の有無だ。いつも笑っているように見える人があると思えば、一方、いつもしかめっ面、または無表情の方もある。もちろん人それぞれなのだから自由に表情は作ればよいのだろうが、いつも笑顔の人
【令和6年度】ITパスポート問71~問75 テクノロジ系/過去問(公開問題)の解答解説
ITパスポート試験の令和6年公開問題より、問71~問75(テクノロジ系)の解答解説を掲載します。 テキストではなく、動画
不動産運用初心者が手探りで大家業をやってみる その① 経緯説明~物件調査まで
※本サイトで紹介している商品・サービス等の外部リンクには、アフィリエイト広告を利用しているものがあります 【L
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