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缶から浮かび上がるレモン☆『未来のレモンサワー/ノンアル』レビュー&開発秘話から学ぶ個性を楽しむ組織文化

レモンが浮かぶか、人が伸びるか。未来のレモンサワーから考えた「個性を活かす組織」 レモンが浮かぶか、人が伸びるか。未来のレモンサワーから考えた「個性を活かす組織」 以前から気になっていたアサヒの「未来のレモンサワー」のノンアルコール版を帰宅中に駅で発見、思わず購入してしましました。 ご存じの方もいるかもしれませんが、この商品の最大の特徴は、本物のレモンの輪切りが缶の中に入っていること。 しかも、アサヒ独自のフルオープン缶を採用しており、蓋を開けると炭酸とともにレモンスライスが浮かび上がってくるという、まさに「五感で楽しむ」エンターテインメント飲料です。 仕事中に気分をリフレッシュしたい時にも良…

受験生の味方

社労士☆合格を成し遂げるシャロ勉法

無人コンビニを体験！そこに見えた少子化社会の未来by社会保険労務士

無人コンビニを体験して見えた「少子化社会の未来」～便利になるほど、人間力が問われる時代へ～ 人口減少への現実的な答え しかし、働く場所は減っていく これから必要なのは「人にしかできない仕事」 便利になる時代だからこそ学び続ける 無人コンビニを体験して見えた「少子化社会の未来」～便利になるほど、人間力が問われる時代へ～ 先日、東京の大崎ゲートウェイ駅構内にある無人コンビニを体験してきました。 ニュースで見たことがありましたが、実際に利用するのは初めてです。 店舗の入口には、大きな全体を映すカメラ。自動ゲートを通過して店内へ入ると、そこは店員が一人もいない完全無人の空間でした。 天井を見上げると、…

受験生の味方

社労士☆合格を成し遂げるシャロ勉法

出生数10年連続減少！社労士が語る企業ができる少子化対策

出生数10年連続減少――少子化は「国の問題」ではなく「企業の問題」になった 出生数67万人時代が企業に与える影響 なぜ少子化は止まらないのか 子どもは「宝」から「コスト」になってしまったのか 少子化は企業にも責任がある 企業ができる少子化対策 ① 育児と仕事の両立支援 ② 柔軟な働き方の推進 ③ 管理職の意識改革 パーパス経営の視点から考える 社労士として思うこと 出生数10年連続減少――少子化は「国の問題」ではなく「企業の問題」になった 厚生労働省が公表した2025年の人口動態統計によると、日本人の出生数は67万1,236人となり、統計開始以来の過去最少を更新しました。 これで出生数の減少は…

受験生の味方

社労士☆合格を成し遂げるシャロ勉法

何か受けます

こんにちは。 毎朝通関士のテキスト少し読んで数問解いてますが、あんまり理解できてませんし全然面白くないですね。 まだ時間もあるので7/5に貿易実務検定C級と世界遺産検定3級を受けようと思います。。 多少は理解できるようになるといいですけど。 〇7/5 貿実C,世遺3☑10/4 通関士△11/15 賃管△11/29 法学検定スタンダード(①民事訴訟法)△12/6 管業 ↑ブログランキングに参加しています。 クリックしていただけると嬉しいです。

ドル

資格の勉強

色々な人が、色々なことを言う社労士試験

こんばんは！さくらです。いま2026年度合格目標に向けた、私からの最後の講座をあくせく製作しております。クレアールの基本コースでお届けする「直前総まとめ講座」…

社会保険労務士 さくらとひまわり

さくらとひまわりのお花見日和

脱・おばさん、入・粉もの

ひまわりです。   「痰が絡んだらクララ」改め「龍角散ダイレクト」を飲んでいるんだけどあまり効かないから、「ゴホン！といえば龍角散」に手を出そうとしている今日…

社会保険労務士 さくらとひまわり

さくらとひまわりのお花見日和

仕事ができる人の頭のなか

こんばんは！さくらです。突然ですが。みなさんは「仕事ができる人」って、どんな人だと思います？大ヒットしているこちらの本。 仕事ができる人の頭のなか仕事ができる…

社会保険労務士 さくらとひまわり

さくらとひまわりのお花見日和